Набор сотрудников

Сейчас уже обозначились вакансии на будущее духовное развитие примерно по тому пути, который я прошёл в течение более чем 30 лет. Только новая Программа Судьбы рассчитана на более короткий путь, т.к. предыдущая, более длительная Программа предусматривала исследовательские направления и выбор наиболее эффективной методики. Поэтому длительный период предыдущих переходов от одного этапа к следующему требовал доработки Технологий в связи с тем, что каждая космическая Технология должна совершенствоваться, как и совершенствуются те космические структуры, с которыми приходилось сотрудничать.

В этой связи, новая Программа подготовки человека к определённой специализации займёт около двух лет. Только к этой Программе могут быть допущены претенденты, которые уже обладают качествами, требуемыми для духовного развития по этой Программе.

В первую очередь, внимание будет обращено на потенциал сознания к аналитическому размышлению.

Во-вторых, инициативность человека является той путеводной нитью в духовном росте, когда он ещё не имеет ответов на возникающие вопросы и обязательно проявляет инициативу в соответствии с теми задачами, которые на данный момент затруднены в решении. В некотором смысле, проблемы, возникающими на пути духовного роста, являются тестовыми для выявления способности человека находить самостоятельно наиболее вероятные решения для конкретной задачи. Иначе без тестов можно пропустить важные этапы в развитии то ли сознания, то ли астрального тела. И даже настройка физического тела требует иногда неординарных решений. И в самостоятельном поиске будущий сотрудник находит для себя это решение.

Естественный вопрос о профессиональной направленности наших сотрудников уже давно решён. Это всё, что опубликовано в материалах сайта, касающихся психокибернетики. Это минимум. Если освоены все материалы, то конечно, перспектива такого восприятия показывает способность нашего сотрудника освоить базовые Программы, к которым он будет допущен после Решения о принятии его в состав наших Специалистов. Число таких Специалистов не ограничено. Но отсев будет существенный, если предварительная подготовка потенциального сотрудника оказалась слабой.

Из числа претендентов на это направление духовного роста мы отберём 4 человека. Небольшой плюс-минус не имеет значения. Число будущих сотрудников может быть увеличено, если их параметры самоорганизации, как духовно развитых в перспективе людей, могут показать повышенные результаты. От них мы не вправе отказаться, т.к. им всегда найдутся для освоения такие профессиональные направления, которые привлекут их в не меньшей степени, чем основная специализация наших будущих сотрудников, которые нацелены на выполнение работ, связанных с выявлением, как минимум, пси-параметров человека. Кроме этого им будет доступен анализ ментальных свойств сознаний тех людей, которые в духовном росте будут "просеиваться" через этот Отдел. Другими словами, выявление множества характеристик человека, и определение соответствующих базовых методик для их последующего духовного роста будет основной задачей наших будущих сотрудников.

Другой вопрос, который может возникнуть: какова профессиональная нагрузка на этих направлениях?

Могу прямо сказать, что мне уже приходилось заниматься с "просеиванием" нескольких тысяч человек в их духовном росте. Тогда я был один. Но этот процесс проходил в другой ветке ПС несколько сотен земных лет назад. Конечно, мне память не восстанавливали. Да и в другой ветке ПС был мой двойник, но с той же ПС, как и сейчас у меня. Однако суть не в этом. На том этапе была выявлена необходимость участия в этой процедуре не одного человека, а как минимум четверых. Поэтому недостающих сотрудников необходимо сейчас подготовить по отработанной Программе, но с учётом того, что они сами проявят желание пойти по этому пути духовного роста. Эта командная работа облегчит нагрузку на персонал и поможет более эффективно решать профессиональные задачи, но с бо́льшим числом претендентов на духовное развитие, которых ожидают во внекосмической области.

Моя задача – донести эту информацию. А задача нашего потенциального сотрудника - внимательно прочитать эту тему. И всё. Остальное возьмёт на себя ЦКР. В рамках ПС от Центра мне и пришлось заниматься духовным развитием. ЦКР возьмёт на себя и выявление способных к духовному росту среди тех людей, которые читают эти строки. Одновременно, ЦКР сделает анализ их возможных перспектив, если у них в сознании зародилось стремление пройти этот путь.

По любым возникшим вопросам ответы можно получить в материалах ЦКР. А если там не найдётся ответов, то будет открыта рубрика на форуме ЦКР, где на такие вопросы будут даны соответствующие пояснения. Однако словоблудие на форуме не допускается!
12.10.2023

На главную страницу

Top.Mail.Ru